Je werknemer weer duurzaam aan het werk
Is je werknemer langdurig ziek, deels weer op de werkvloer maar niet meer in staat om alle werkzaamheden te verrichten? Kloppen taken en uitvoering niet meer, zoek je ondersteuning bij de re-integratie van je werknemer, of kun je extra begeleiding gebruiken op de werkvloer om uitval van de medewerkers te voorkomen, wil je de onderlinge communicatie verbeteren, of wil je afscheid nemen als goede collega’s? Als werkgever kies je voor de juiste dialoog, bied je begeleiding op de werkplek, of zet je in op het zoeken van ander passend werk. Laten we samen zoeken naar een oplossing die gezond is voor zowel bedrijf als mens. IRIS draagt bij aan duurzaam werkgeluk met mensen op de juiste werkplek. Al dan niet binnen de eigen organisatie.
Professionaliteit met warmte en een persoonlijke touch
Een intakegesprek is een goed begin. Ik ga om tafel met jou en met je werknemer. We ontdekken welk traject een geschikte weg is naar de oplossing voor iedereen. Het kan zijn dat de wet bepaalt wat we gaan doen. In elk geval brengen we helderheid vanaf de beginsituatie, via de juiste stappen, naar het beste resultaat.
Een op maat gemaakt plan, zodat we precies doen wat nodig is voor iedereen. Tijdens een traject ben ik nooit ver weg. We praten, onderzoeken, schaven bij en kiezen wat klopt voor alle partijen. Hierbij maak ik gebruik van een breed netwerk. We maken er met elkaar een succes van.
Maatwerk voor succes
Customer testimonials
Name Surname
Position, Company name
Name Surname
Position, Company name
Name Surname
Position, Company name
Trajecten
Jobcoaching, 2e spoor, outplacement, looopbaanadvies en andere coachingsvraagstukken zijn bij mij in goede handen. Met ruime ervaring, gevoel voor menselijke waarden en oog voor ieders punt, breng ik jullie bij elkaar in het behalen van het gezamenlijke doel.
